Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra confeitarias em Uberlândia?

Sim. O PontoBarato atende confeitarias em Uberlândia/MG e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Uberlândia?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra confeitarias em Uberlândia/MG

Multa por não ter controle de ponto em confeitaria em Uberlândia

Gerenciar o fluxo intenso de uma confeitaria no Santa Mônica ou no movimentado Centro de Uberlândia exige atenção redobrada com a jornada da equipe. Entre o balconista que inicia o atendimento cedo e o repositor focado no estoque, a rotatividade de horários é constante e perigosa sem o devido registro. A Portaria 671/2021 exige precisão, e a falta de um controle de ponto eletrônico eficiente expõe o negócio a multas pesadas. Conforme a Súmula 338 do TST, se você não comprovar as horas reais, a palavra do funcionário ganha presunção de veracidade, gerando um passivo trabalhista capaz de comprometer o lucro de meses de produção de bolos e doces para os uberlandenses.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em confeitaria de Uberlândia

Imagine um atendente de balcão em Uberlândia com salário de R$ 2.200,00 que afirma realizar uma hora extra por dia sem o devido registro eletrônico. No cálculo mensal, essa hora extra com adicional de 50% custa aproximadamente R$ 15,00. Em um mês com 22 dias úteis, o valor devido seria de R$ 330,00. Se o processo trabalhista retroagir a dois anos de contrato, o valor principal salta para R$ 7.920,00. Somando reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas rescisórias, o prejuízo final pode ultrapassar facilmente os R$ 12.000,00 por um único colaborador. Sem o comprovante do ponto, a justiça presume que o horário alegado pelo funcionário é verdadeiro, obrigando a confeitaria a pagar essa conta inesperada.

Por que confeitarias em Uberlândia escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Santa Mônica, Tibery e em toda a região metropolitana de Uberlândia.