Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra confeitarias em Sorocaba?

Sim. O PontoBarato atende confeitarias em Sorocaba/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Sorocaba?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra confeitarias em Sorocaba/SP

Multa por não ter controle de ponto em confeitaria em Sorocaba

Manter uma confeitaria em Sorocaba exige fôlego, especialmente com o fluxo intenso de balconistas e repositores que dão vida a bairros como o Campolim ou o movimentado Centro. O grande desafio surge na gestão das escalas: enquanto o confeiteiro inicia a produção de madrugada, o pessoal do balcão segue até o fim do dia, gerando turnos complexos. Sem um controle de ponto eletrônico adequado, conforme exige a Portaria 671/2021, o dono do negócio fica vulnerável. A falta de registros fidedignos transfere o ônus da prova para a empresa em qualquer disputa judicial, conforme dita a Súmula 338 do TST, transformando o sonho da vitrine cheia em um pesadelo financeiro por pura ausência de monitoramento digital.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em confeitaria de Sorocaba

Considere um balconista em uma confeitaria no Jardim Vergueiro com salário de R$ 2.000,00 mensais. Sem o ponto eletrônico, se esse funcionário alegar na justiça que fazia 1 hora extra diária não paga, a empresa terá dificuldades em provar o contrário. O cálculo é direto: o valor da hora comum é R$ 9,09, que com o adicional de 50% sobe para R$ 13,63. Em um mês com 22 dias úteis, essa única hora extra diária soma R$ 299,86. Em um processo retroativo de dois anos, o valor acumulado chega a R$ 7.196,64, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS. Para o empreendedor sorocabano, o custo de um processo baseado em estimativas judiciais supera rapidamente o investimento em um software de gestão de ponto seguro.

Por que confeitarias em Sorocaba escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Campolim, Jardim Vergueiro e em toda a região metropolitana de Sorocaba.