Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra confeitarias em Joinville?

Sim. O PontoBarato atende confeitarias em Joinville/SC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Joinville?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra confeitarias em Joinville/SC

Multa por não ter controle de ponto em confeitaria em Joinville

Gerenciar uma confeitaria em bairros movimentados como o América ou o Bucarein exige atenção redobrada à jornada de trabalho, já que o fluxo de produção não para. O caixa que chega cedo para abrir a loja, o repositor cuidando do estoque e os balconistas atendendo o público joinvilense formam uma engrenagem complexa que, sem o controle de ponto eletrônico adequado previsto na Portaria 671/2021, gera riscos jurídicos graves. A ausência desse registro oficial transfere o ônus da prova para o empresário, conforme a Súmula 338 do TST, facilitando condenações por horas extras não pagas que podem desestabilizar o caixa do pequeno negócio.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em confeitaria de Joinville

Imagine um balconista em Joinville com salário de R$ 2.000,00 que afirma realizar uma hora extra diária não registrada. O cálculo começa com o valor da hora comum, que é R$ 9,09, somada ao adicional de 50%, totalizando R$ 13,63 por hora extra. Em um mês com 22 dias úteis, essa dívida oculta chega a R$ 299,86. Se projetarmos esse passivo por apenas dois anos de contrato, o valor principal atinge R$ 7.196,64, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas rescisórias. Sem o comprovante do ponto eletrônico, a justiça presume que o funcionário está correto, obrigando a confeitaria a pagar montantes que superam facilmente os R$ 10.000,00 por um único colaborador.

Por que confeitarias em Joinville escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, América, Bucarein e em toda a região metropolitana de Joinville.