Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra clínicas de reabilitação em Fortaleza?

Sim. O PontoBarato atende clínicas de reabilitação em Fortaleza/CE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Fortaleza?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra clínicas de reabilitação em Fortaleza/CE

Multa por não ter controle de ponto em clínica de reabilitação em Fortaleza

Gerenciar uma clínica de reabilitação em bairros como a Aldeota ou o Meireles exige atenção redobrada à escala de trabalho, que costuma ser o maior gargalo administrativo para os empresários fortalezenses. Com recepcionistas no turno da manhã, técnicos de enfermagem à tarde e plantonistas noturnos, a variação de horários vira um quebra-cabeça perigoso sem o controle de ponto eletrônico adequado. A Portaria 671/2021 modernizou as regras, mas a falta de registros fidedignos expõe o negócio a multas pesadas e condenações automáticas na Justiça do Trabalho, já que a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova contra o empregador que negligencia essa marcação.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em clínica de reabilitação de Fortaleza

Imagine um técnico de uma clínica de reabilitação no Centro de Fortaleza com salário de R$ 2.200,00. Sem o ponto eletrônico, ele alega na justiça que fazia 10 horas extras mensais não pagas durante um ano. Pela Súmula 338, se a clínica não provar o contrário com registros, o juiz aceita o pedido. O cálculo baseia-se no valor da hora de R$ 10,00 acrescido de 50%, totalizando R$ 15,00 por hora extra. Em 12 meses, seriam R$ 1.800,00 apenas de principal. Somando reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multa de 40%, esse único erro de controle pode custar mais de R$ 3.500,00 por funcionário, sem contar honorários advocatícios e juros.

Por que clínicas de reabilitação em Fortaleza escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Aldeota, Meireles, Centro e em toda a região metropolitana de Fortaleza.