Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra clínicas odontológicas em Caruaru?

Sim. O PontoBarato atende clínicas odontológicas em Caruaru/PE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Caruaru?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra clínicas odontológicas em Caruaru/PE

Multa por não ter controle de ponto em clínica odontológica em Caruaru

Gerenciar a escala de uma clínica odontológica em Caruaru exige precisão, especialmente quando o fluxo envolve recepcionistas no turno da manhã e técnicos de saúde bucal em plantões que se estendem até a noite. No agitado bairro Maurício de Nassau, muitos dentistas enfrentam dificuldades para consolidar essas jornadas variáveis, transformando o fechamento da folha em um verdadeiro quebra-cabeça. A ausência de um controle de ponto eletrônico robusto, conforme as diretrizes da Portaria 671/2021, expõe o negócio a multas administrativas severas e ao risco da Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova contra o empregador em eventuais ações trabalhistas movidas por colaboradores caruaruenses.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em clínica odontológica de Caruaru

Considere um técnico de saúde bucal em uma clínica no Centro de Caruaru com salário base de R$ 2.000,00. Sem o ponto eletrônico, se o funcionário alegar na justiça que fazia 10 horas extras mensais não pagas durante um ano, o prejuízo é imediato. O cálculo baseia-se no valor da hora comum de R$ 9,09 acrescido de 50%, resultando em R$ 13,63 por hora extra. Em 12 meses, seriam R$ 1.635,60 apenas de horas extras principais. Somando os reflexos obrigatórios em férias com 1/3, 13º salário e o FGTS com multa de 40%, esse valor ultrapassa facilmente os R$ 2.800,00 por um único colaborador, sem contar custas processuais e honorários advocatícios que dobram esse custo.

Por que clínicas odontológicas em Caruaru escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Maurício de Nassau, Centro, São Francisco e em toda a região metropolitana de Caruaru.