Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra clínicas odontológicas em Campo Grande?

Sim. O PontoBarato atende clínicas odontológicas em Campo Grande/MS e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Campo Grande?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra clínicas odontológicas em Campo Grande/MS

Multa por não ter controle de ponto em clínica odontológica em Campo Grande

Gerenciar a escala de uma clínica odontológica exige precisão, especialmente quando a rotina alterna entre recepcionistas no período matutino e técnicos em saúde bucal em plantões que se estendem até a noite. Para os empresários campo-grandenses, manter o controle manual ou britânico é um risco alto, pois a Portaria 671/2021 exige registros fiéis para evitar passivos trabalhistas. Seja no Centro ou no Jardim dos Estados, a falta de um ponto eletrônico adequado transforma a folha de pagamento em um quebra-cabeça jurídico, deixando o consultório vulnerável a multas administrativas e processos onde a inversão do ônus da prova, conforme a Súmula 338 do TST, favorece o empregado.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em clínica odontológica de Campo Grande

Considere um técnico de saúde bucal em Campo Grande com salário base de R$ 2.000,00 para 44 horas semanais. Sem o ponto eletrônico, se o funcionário alegar 10 horas extras mensais não pagas, o custo sobe rápido. O valor da hora comum é R$ 9,09; com o adicional de 50%, a hora extra vai para R$ 13,63. Em um ano, essas 10 horas mensais somam R$ 1.635,60 apenas de principal. Somando reflexos em FGTS, férias e 13º salário, o prejuízo ultrapassa R$ 2.200,00 por funcionário. Sem o registro eletrônico previsto na Portaria 671, a clínica não tem como provar que as horas não foram feitas, sendo condenada ao pagamento integral desses valores acumulados.

Por que clínicas odontológicas em Campo Grande escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Jardim dos Estados, Tiradentes e em toda a região metropolitana de Campo Grande.