Pra clínicas de imagem pequenas em Maceió/AL

Multa por não ter controle de ponto em clínica de imagem pequena em Maceió

Gerenciar uma clínica de imagem pequena exige atenção redobrada com a escala de recepcionistas e técnicos, especialmente em bairros movimentados como a Ponta Verde, onde o fluxo de pacientes maceioenses não para. A variação entre turnos matutinos e plantões noturnos frequentemente transforma o fechamento da folha em um verdadeiro quebra-cabeça jurídico. Sem um controle de ponto eletrônico adequado, conforme as diretrizes da Portaria 671/2021, o empresário fica vulnerável a processos trabalhistas. A ausência desses registros inverte o ônus da prova segundo a Súmula 338 do TST, permitindo que a justiça presuma como verdadeira qualquer jornada alegada pelo funcionário, gerando multas pesadas e passivos inesperados para o caixa do negócio.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Conformidade com Portaria 671/2021
  • Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em clínica de imagem pequena de Maceió

Imagine um técnico de radiografia em Maceió com salário base de R$ 2.500,00 que alega realizar 10 horas extras mensais não pagas devido à falta de registro eletrônico. Sem o comprovante do ponto, a clínica perde a defesa. O cálculo começa com o valor da hora comum de R$ 11,36, acrescido de 50%, totalizando R$ 17,04 por hora extra. Em um ano, essas 120 horas somam R$ 2.044,80. Contudo, o risco real é maior: ao somar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e a multa do artigo 477 da CLT por atrasos rescisórios, o valor de um único processo pode ultrapassar R$ 6.000,00, sem contar honorários advocatícios e custas processuais que sufocam o orçamento da clínica.

Por que clínicas de imagem pequenas em Maceió escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Ponta Verde, Jatiúca, Pajuçara e em toda a região metropolitana de Maceió.

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Perguntas frequentes

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