Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra clínicas de fisioterapia em Serra?

Sim. O PontoBarato atende clínicas de fisioterapia em Serra/ES e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Serra?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra clínicas de fisioterapia em Serra/ES

Multa por não ter controle de ponto em clínica de fisioterapia em Serra

Gerenciar uma clínica de fisioterapia exige atenção redobrada com a jornada de trabalho, especialmente em bairros movimentados como Laranjeiras, onde o fluxo de pacientes dita o ritmo dos profissionais. A grande dificuldade dos gestores serranos reside em organizar as escalas variadas, que misturam recepcionistas no turno matutino e técnicos em plantões que se estendem até a noite. Sem um controle de ponto eletrônico adequado, conforme exige a Portaria 671/2021, a empresa fica vulnerável a processos judiciais. A ausência de registros fidedignos gera uma presunção de veracidade das horas extras alegadas pelo funcionário, conforme dita a Súmula 338 do TST, transformando a folha de pagamento em um verdadeiro quebra-cabeça financeiro e jurídico para o empreendedor local.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em clínica de fisioterapia de Serra

Imagine um técnico de fisioterapia em Serra com salário base de R$ 2.500,00. Se a clínica não possui ponto eletrônico e o funcionário alegar na justiça que fazia 10 horas extras semanais não pagas, o prejuízo é imediato. O cálculo da hora comum é de R$ 11,36, mas com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 17,04. Em um mês, essas 40 horas extras somam R$ 681,60. Ao considerar um contrato de 12 meses, o valor principal chega a R$ 8.179,20. Somando os reflexos obrigatórios em férias, 13º salário e FGTS, além de juros e honorários advocatícios, uma única falha no controle de ponto pode custar mais de R$ 12.000,00 por colaborador, um rombo evitável no caixa da empresa.

Por que clínicas de fisioterapia em Serra escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Laranjeiras, Centro, Jardim Limoeiro e em toda a região metropolitana de Serra.