Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra clínicas de fisioterapia em Campinas?

Sim. O PontoBarato atende clínicas de fisioterapia em Campinas/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Campinas?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra clínicas de fisioterapia em Campinas/SP

Multa por não ter controle de ponto em clínica de fisioterapia em Campinas

Gerenciar uma clínica de fisioterapia exige atenção redobrada com as escalas de trabalho, especialmente em bairros movimentados como o Cambuí ou o Centro, onde o fluxo de pacientes demanda recepcionistas, técnicos e fisioterapeutas em horários alternados. O grande desafio dos gestores campineiros é transformar esse quebra-cabeça de entradas e saídas em uma folha de pagamento segura. Sem um controle de ponto eletrônico adequado, conforme exige a Portaria 671/2021, o estabelecimento fica vulnerável a processos judiciais. A Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, fazendo com que qualquer alegação de hora extra não registrada seja presumida como verdadeira, gerando um passivo trabalhista oculto que pode comprometer seriamente o caixa do negócio.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em clínica de fisioterapia de Campinas

Imagine uma recepcionista em Campinas com salário base de R$ 2.000,00 que alega na justiça ter realizado 10 horas extras mensais não pagas durante dois anos de contrato. Sem o registro eletrônico para provar o contrário, o cálculo começa pelo valor da hora comum, que é R$ 9,09, acrescido de 50%, totalizando R$ 13,63 por hora extra. Em 24 meses, seriam R$ 3.271,20 apenas de horas extras principais. Somando os reflexos obrigatórios em DSR, férias com 1/3, 13º salário e FGTS, esse valor salta facilmente para aproximadamente R$ 4.800,00. Multiplicando esse risco por três ou quatro funcionários com escalas variadas, a clínica pode enfrentar uma condenação superior a R$ 20.000,00 apenas por falta de controle documental.

Por que clínicas de fisioterapia em Campinas escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Cambuí, Centro, Taquaral e em toda a região metropolitana de Campinas.