Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra clínicas em Feira de Santana?

Sim. O PontoBarato atende clínicas em Feira de Santana/BA e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Feira de Santana?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra clínicas em Feira de Santana/BA

Multa por não ter controle de ponto em clínica em Feira de Santana

Gerenciar uma clínica em endereços movimentados como a Kalilândia ou o Centro exige atenção redobrada à jornada de trabalho, especialmente com escalas variáveis de enfermeiros e recepcionistas. Muitos gestores feirenses ignoram que a falta de um controle de ponto eletrônico adequado, conforme a Portaria 671/2021, abre brechas fatais para processos judiciais. Sem registros fidedignos, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, presumindo verdadeiras as alegações de horas extras do funcionário. Esse risco é potencializado em turnos rotativos, onde a ausência de marcação digital impede a defesa técnica da empresa diante de fiscalizações do Ministério do Trabalho na região.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em clínica de Feira de Santana

Considere um técnico de enfermagem em Feira de Santana com salário de R$ 2.400,00 que alega realizar 10 horas extras semanais não pagas. Sem o ponto eletrônico, a clínica perde a presunção de veracidade. O cálculo mensal baseia-se no valor da hora de R$ 10,90 acrescido de 50%, resultando em R$ 16,35 por hora extra. Multiplicando 40 horas mensais pelo valor com adicional, o custo apenas de horas extras chega a R$ 654,00 por mês. Em um processo retroativo de dois anos, o prejuízo acumulado ultrapassa R$ 15.696,00, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas administrativas que podem dobrar esse valor final para o caixa da clínica.

Por que clínicas em Feira de Santana escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Kalilândia, Cidade Nova e em toda a região metropolitana de Feira de Santana.