Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra casas de eventos em Joinville?

Sim. O PontoBarato atende casas de eventos em Joinville/SC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Joinville?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra casas de eventos em Joinville/SC

Multa por não ter controle de ponto em casa de eventos em Joinville

Gerenciar uma casa de eventos em bairros como o América ou o Centro exige fôlego, especialmente quando o expediente do vendedor parece fixo, mas a realidade das festas joinvilenses impõe variações constantes. Muitos empresários acreditam que o controle manual é suficiente, porém, a falta de um sistema eletrônico adequado conforme a Portaria 671/2021 abre brechas perigosas. Sem o registro fidedigno, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova: se o funcionário alegar horas extras não pagas, é o dono do negócio quem precisa provar o contrário. O que era para ser uma rotina simples de 9h às 18h vira um passivo trabalhista invisível que compromete o lucro da operação.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em casa de eventos de Joinville

Imagine um vendedor de eventos com salário base de R$ 2.200,00 que afirma realizar 2 horas extras diárias não registradas. Em um mês com 22 dias úteis, seriam 44 horas extras. Considerando o adicional de 50%, o valor da hora passa de R$ 10,00 para R$ 15,00. Multiplicando 44 horas por R$ 15,00, temos um custo mensal de R$ 660,00 apenas em horas extras. Em um processo de dois anos, esse valor acumulado chega a R$ 15.840,00, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS. Sem o ponto eletrônico, a justiça presume que o funcionário está certo, obrigando a casa de eventos a pagar montantes que superam facilmente os R$ 20.000,00 por um único colaborador.

Por que casas de eventos em Joinville escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, América, Bucarein e em toda a região metropolitana de Joinville.