Pra casas de repouso em Caxias do Sul/RS

Multa por não ter controle de ponto em casa de repouso em Caxias do Sul

Gerenciar a escala de técnicos de enfermagem e recepcionistas em uma casa de repouso exige precisão, especialmente com a rotatividade de turnos entre o Centro e o bairro São Pelegrino. A complexidade de manter plantões noturnos e trocas de turno sem um controle de ponto eletrônico adequado, conforme a Portaria 671/2021, expõe o empresário caxiense a riscos severos. A ausência de registros fidedignos gera uma presunção de veracidade das horas alegadas pelo funcionário, baseada na Súmula 338 do TST, transformando o quebra-cabeça da folha de pagamento em um passivo trabalhista perigoso para as instituições de longa permanência da nossa região.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Trilha de auditoria dos ajustes
  • Relatórios CSV/PDF pro contador
  • A partir de R$ 5/mês
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em casa de repouso de Caxias do Sul

Imagine um técnico de enfermagem em Caxias do Sul com salário base de R$ 2.400,00. Sem o ponto eletrônico para comprovar a jornada real, ele alega na justiça ter realizado 10 horas extras semanais não pagas durante um ano. O cálculo considera o valor da hora de R$ 10,90 acrescido de 50%, totalizando R$ 16,35 por hora extra. Em um mês, 40 horas extras somam R$ 654,00. Ao final de 12 meses, apenas o principal atinge R$ 7.848,00, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS. Pela Súmula 338 do TST, se a casa de repouso não apresentar os registros, a conta de R$ 10.000,00 vira uma sentença quase certa contra o caixa do negócio.

Por que casas de repouso em Caxias do Sul escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, São Pelegrino, Pio X e em toda a região metropolitana de Caxias do Sul.

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GPS incluso em todos os planos. A selfie é opcional: R$ 2/mês por funcionário com selfie ativada.

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Perguntas frequentes

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