Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra casas de repouso em Caucaia?

Sim. O PontoBarato atende casas de repouso em Caucaia/CE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Caucaia?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra casas de repouso em Caucaia/CE

Multa por não ter controle de ponto em casa de repouso em Caucaia

Gerenciar uma casa de repouso exige atenção redobrada com as escalas, especialmente quando o revezamento entre recepcionistas, técnicos de enfermagem e cuidadores noturnos vira um verdadeiro quebra-cabeça na folha de pagamento. Em bairros como o Tabapuá ou o Centro de Caucaia, muitos gestores ainda negligenciam o controle de ponto eletrônico, ignorando as diretrizes da Portaria 671/2021. Sem um registro fiel, o estabelecimento fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova. Isso significa que, em uma fiscalização ou processo, a palavra do funcionário caucaiense sobre horas extras não registradas passa a ter presunção de veracidade, gerando passivos trabalhistas que podem comprometer a saúde financeira da instituição.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em casa de repouso de Caucaia

Considere um técnico de enfermagem em Caucaia com salário base de R$ 2.400,00, o que resulta em um valor de R$ 10,90 por hora regular. Se esse profissional realizar apenas duas horas extras diárias sem o devido registro eletrônico, o custo invisível é alto. Cada hora extra com adicional de 50% custará R$ 16,35. Ao final de um mês com 22 dias úteis, o valor devido seria de R$ 719,40. Caso o funcionário processe a casa de repouso e ganhe o retroativo de dois anos, a dívida acumulada ultrapassa R$ 17.265,60, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas administrativas pesadas aplicadas pelo Ministério do Trabalho pela falta de controle fidedigno.

Por que casas de repouso em Caucaia escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Tabapuá, Jurema e em toda a região metropolitana de Caucaia.