Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra cafeterias em Florianópolis?

Sim. O PontoBarato atende cafeterias em Florianópolis/SC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Florianópolis?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra cafeterias em Florianópolis/SC

Multa por não ter controle de ponto em cafeteria em Florianópolis

Manter uma cafeteria organizada em bairros movimentados como a Trindade ou o Centro exige fôlego, especialmente quando o controle de jornada ainda é feito no papel. A rotina intensa dos florianopolitanos que buscam um café especial reflete no balcão: o cozinheiro chega de madrugada, o atendente dobra o turno no almoço e o ajudante estende o horário no fim de semana. Sem um ponto eletrônico adequado às normas da Portaria 671/2021, o dono do negócio fica vulnerável. A Súmula 338 do TST é clara: se não há registro fiel, a palavra do funcionário ganha força na justiça, gerando multas pesadas e passivos trabalhistas que podem comprometer o lucro de meses de operação na Ilha.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em cafeteria de Florianópolis

Imagine um atendente em Florianópolis com salário base de R$ 2.000,00 que afirma na justiça ter feito 10 horas extras semanais não pagas durante um ano, alegando que o caderno de ponto era britânico. Sem o registro eletrônico para provar o contrário, o cálculo é severo: 40 horas extras mensais com adicional de 50% custam R$ 545,45 por mês (R$ 13,63 a hora extra x 40). Em 12 meses, o valor principal chega a R$ 6.545,40. Somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, o prejuízo ultrapassa R$ 8.500,00 por um único funcionário. Esse montante, somado às multas administrativas da fiscalização do trabalho, representa um risco financeiro altíssimo para qualquer cafeteria de pequeno porte na região Sul.

Por que cafeterias em Florianópolis escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Trindade, Lagoa e em toda a região metropolitana de Florianópolis.