Pra cafeterias em Caxias do Sul/RS

Multa por não ter controle de ponto em cafeteria em Caxias do Sul

Gerenciar uma cafeteria em bairros movimentados como o São Pelegrino ou o Centro exige fôlego, especialmente quando o cozinheiro chega de madrugada e os atendentes se desdobram para cobrir o fluxo do almoço e jantar. O hábito de anotar horários em cadernos ou planilhas manuais é um risco invisível para os empresários caxienses, pois a Portaria 671/2021 exige registros invioláveis. Sem um controle de ponto eletrônico eficiente, a jornada variável dos ajudantes nos fins de semana vira uma brecha jurídica perigosa. De acordo com a Súmula 338 do TST, se você não apresentar registros fidedignos em uma fiscalização ou processo, a palavra do funcionário sobre as horas extras passa a ser presumida como verdade absoluta.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Trilha de auditoria dos ajustes
  • Relatórios CSV/PDF pro contador
  • A partir de R$ 5/mês
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em cafeteria de Caxias do Sul

Imagine um atendente em Caxias do Sul com salário base de R$ 2.000,00. Se ele afirma na justiça que fazia 10 horas extras por semana não registradas no caderno, o cálculo gera um passivo enorme. Considerando o adicional de 50%, o valor da hora comum de R$ 9,09 sobe para R$ 13,63 na extra. Em apenas um mês, essas 40 horas extras somam R$ 545,20. Em um ano, o prejuízo chega a R$ 6.542,40, sem contar os reflexos em férias, 13º salário e FGTS, que podem elevar a conta para mais de R$ 9.000,00 por funcionário. Sem o ponto eletrônico para provar o horário real, a cafeteria perde o direito de defesa e é obrigada a pagar esses valores estimados pelo trabalhador.

Por que cafeterias em Caxias do Sul escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, São Pelegrino, Pio X e em toda a região metropolitana de Caxias do Sul.

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Perguntas frequentes

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