Pra cafeterias em Aparecida de Goiânia/GO

Multa por não ter controle de ponto em cafeteria em Aparecida de Goiânia

Gerenciar uma cafeteria em bairros movimentados como a Vila Brasília ou o Centro de Aparecida de Goiânia exige fôlego, especialmente quando o controle de ponto ainda é feito no papel. A rotina dos aparecidenses que trabalham no setor é intensa: o cozinheiro chega cedo para o preparo, enquanto atendentes se desdobram entre o almoço e o jantar. Sem o registro eletrônico previsto na Portaria 671/2021, o dono do negócio fica vulnerável. A Súmula 338 do TST é clara: se não houver registro fiel, a justiça presume que o horário alegado pelo funcionário é verdadeiro, gerando passivos trabalhistas que podem sufocar o caixa da empresa rapidamente.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Conformidade com Portaria 671/2021
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em cafeteria de Aparecida de Goiânia

Imagine um atendente em Aparecida de Goiânia com salário base de R$ 1.800,00. Se esse funcionário fizer apenas 1 hora extra por dia útil devido ao movimento extra no fim de semana, totalizando 22 horas mensais, o custo direto seria de aproximadamente R$ 270,00 por mês (considerando o adicional de 50%). Sem o controle eletrônico, em um processo judicial, o trabalhador pode alegar que fazia 3 horas extras diárias. Sem provas, o juiz pode condenar a cafeteria a pagar a diferença. Nesse cenário, o valor saltaria de R$ 270,00 para R$ 810,00 mensais. Em dois anos de contrato, o prejuízo acumulado apenas em horas extras e reflexos de FGTS e férias ultrapassaria R$ 15.000,00 por um único colaborador.

Por que cafeterias em Aparecida de Goiânia escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Vila Brasília, Cidade Vera Cruz e em toda a região metropolitana de Aparecida de Goiânia.

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Perguntas frequentes

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