Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra berçários em Serra?

Sim. O PontoBarato atende berçários em Serra/ES e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Serra?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra berçários em Serra/ES

Multa por não ter controle de ponto em berçário em Serra

Gerenciar a escala de berçários em bairros movimentados como Laranjeiras exige precisão, especialmente quando a mesma unidade conta com recepcionistas matutinos, técnicos de enfermagem à tarde e plantonistas. A falta de um controle de ponto eletrônico adequado, conforme exige a Portaria 671/2021, transforma essa variação de horários em um risco jurídico invisível para os empreendedores serranos. Sem registros fidedignos, a empresa fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova, presumindo verdadeiras as alegações de horas extras do funcionário caso o controle manual seja considerado inválido ou inexistente perante a Justiça do Trabalho capixaba.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em berçário de Serra

Considere um técnico de berçário em Serra com salário de R$ 2.200,00 e jornada de 220 horas mensais, resultando em um valor de R$ 10,00 por hora. Se esse colaborador realizar apenas 1 hora extra diária não registrada por falta de ponto eletrônico, ao final de um mês com 22 dias úteis, o passivo acumulado seria de R$ 330,00 (considerando o adicional de 50%, totalizando R$ 15,00 por hora). Em um processo trabalhista de dois anos, esse erro de controle custaria ao dono do berçário R$ 7.920,00 apenas em horas extras nominais, sem contar os reflexos obrigatórios em férias, 13º salário, FGTS e multas rescisórias, elevando o prejuízo para mais de R$ 12.000,00.

Por que berçários em Serra escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Laranjeiras, Centro, Jardim Limoeiro e em toda a região metropolitana de Serra.