Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra berçários em Porto Velho?

Sim. O PontoBarato atende berçários em Porto Velho/RO e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Porto Velho?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra berçários em Porto Velho/RO

Multa por não ter controle de ponto em berçário em Porto Velho

Gerenciar a escala de um berçário exige precisão cirúrgica, especialmente quando a recepcionista do turno da manhã dobra o horário ou o técnico de enfermagem precisa cobrir um plantão noturno de última hora. Em bairros como o Embratel ou no Centro de Porto Velho, muitos empreendedores ainda ignoram que estabelecimentos com mais de 20 funcionários são obrigados a utilizar sistemas modernos, conforme a Portaria 671/2021. Sem um controle de ponto eletrônico eficiente, o registro manual vira um quebra-cabeça jurídico. A ausência desses dados gera a inversão do ônus da prova pela Súmula 338 do TST, deixando os berçários porto-velhenses vulneráveis a processos trabalhistas caros e multas administrativas pesadas.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em berçário de Porto Velho

Considere um assistente de berçário em Porto Velho com salário base de R$ 2.000,00 para 220 horas mensais, o que resulta em R$ 9,09 por hora. Se este funcionário fizer apenas 1 hora extra por dia útil devido à rotatividade da escala, totalizando 22 horas extras no mês com o adicional de 50%, o valor devido seria de R$ 300,00 mensais. Sem o registro eletrônico adequado, em uma ação trabalhista de dois anos, o berçário pode ser condenado a pagar R$ 7.200,00 apenas de horas extras, somados a reflexos em FGTS, férias e 13º salário, além de multas da fiscalização que variam de R$ 402,53 a R$ 4.025,33 por infração, totalizando um prejuízo superior a R$ 12.000,00 por um único colaborador.

Por que berçários em Porto Velho escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Embratel, Nova Esperança e em toda a região metropolitana de Porto Velho.