Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra associações comerciais em Sorocaba?

Sim. O PontoBarato atende associações comerciais em Sorocaba/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Sorocaba?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra associações comerciais em Sorocaba/SP

Multa por não ter controle de ponto em associação comercial em Sorocaba

Gerenciar o fluxo de vendedores e administrativos em uma associação comercial exige precisão, especialmente quando a rotina parece simples no papel, mas se torna um pesadelo burocrático no fechamento do mês. Muitos gestores sorocabanos, com sedes no Centro ou no Jardim Vergueiro, ainda negligenciam o controle de ponto eletrônico, ignorando as exigências da Portaria 671/2021. Sem um registro fiel, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, fazendo com que qualquer alegação de hora extra não anotada seja presumida como verdadeira. O risco financeiro para as associações de Sorocaba é alto, transformando a facilidade de um horário comercial padrão em passivos trabalhistas evitáveis.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em associação comercial de Sorocaba

Considere um vendedor de uma associação comercial em Sorocaba com salário de R$ 2.200,00. Se este funcionário alegar na justiça que fazia apenas 15 minutos extras diários não registrados por falta de ponto eletrônico, o custo explode. Com 22 dias úteis, seriam 5,5 horas extras mensais. Calculando o valor da hora (R$ 10,00) acrescido de 50% (R$ 15,00), temos R$ 82,50 por mês. Em um contrato de 2 anos, o valor principal chega a R$ 1.980,00. Somando reflexos em DSR, 13º salário, férias e o FGTS, essa pequena falha de controle pode custar mais de R$ 3.500,00 por funcionário, sem contar honorários e multas administrativas da fiscalização do trabalho.

Por que associações comerciais em Sorocaba escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Campolim, Jardim Vergueiro e em toda a região metropolitana de Sorocaba.