Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de assistência técnica em Joinville?

Sim. O PontoBarato atende empresas de assistência técnica em Joinville/SC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Joinville?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de assistência técnica em Joinville/SC

Multa por não ter controle de ponto em empresa de assistência técnica em Joinville

Manter a organização de uma empresa de assistência técnica exige precisão, mas muitos empreendedores de Joinville ainda sofrem para monitorar técnicos que iniciam o dia direto no cliente ou circulam por bairros como o América e o Bucarein. O uso de planilhas manuais ou a falta de registro eletrônico abre uma brecha perigosa na gestão, já que a Portaria 671/2021 exige métodos confiáveis e a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova contra o patrão. Sem um controle digital eficiente, o deslocamento externo e o intervalo de almoço na rua viram um terreno fértil para processos trabalhistas desgastantes e multas administrativas que pesam no caixa do negócio local.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de assistência técnica de Joinville

Imagine um técnico joinvilense com salário de R$ 2.500,00 que afirma na justiça fazer 1 hora extra por dia útil devido aos atendimentos externos. Sem o ponto eletrônico, a empresa não consegue provar o contrário e a conta sobe rápido. Considerando o valor da hora comum de R$ 11,36 acrescido de 50%, cada hora extra custa R$ 17,04. Em um mês com 22 dias úteis, isso soma R$ 374,88 mensais. Em um processo de dois anos, apenas de horas extras principais, o valor chega a R$ 8.997,12, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS. Esse montante individual demonstra como a falta de controle digital transforma uma pequena falha operacional em um prejuízo financeiro severo para a assistência.

Por que empresas de assistência técnica em Joinville escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, América, Bucarein e em toda a região metropolitana de Joinville.