Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de assistência técnica em Fortaleza?

Sim. O PontoBarato atende empresas de assistência técnica em Fortaleza/CE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Fortaleza?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de assistência técnica em Fortaleza/CE

Multa por não ter controle de ponto em empresa de assistência técnica em Fortaleza

Gerenciar uma empresa de assistência técnica exige agilidade, mas a rotina dos técnicos que atendem chamados em bairros como a Aldeota ou o Meireles costuma ser um pesadelo administrativo. O profissional sai direto de casa para o cliente, almoça na rua e muitas vezes encerra o expediente sem passar na sede, tornando as planilhas manuais totalmente ineficientes e perigosas. De acordo com a Portaria 671/2021 e a Súmula 338 do TST, a ausência de um controle de ponto eletrônico robusto inverte o ônus da prova: se o funcionário alegar horas extras não pagas, é o empresário quem precisa provar o contrário. Sem registros digitais fidedignos, o negócio fica vulnerável a multas pesadas e condenações judiciais que comprometem o fluxo de caixa.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de assistência técnica de Fortaleza

Considere um técnico de manutenção em Fortaleza com salário base de R$ 2.400,00, o que resulta em um valor de R$ 10,90 por hora regular. Se esse funcionário realizar apenas 1 hora extra por dia útil devido aos deslocamentos no trânsito do Centro, ao final do mês teremos cerca de 22 horas extras. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 16,35, totalizando R$ 359,70 mensais. Em uma ação trabalhista de dois anos sem controle de ponto eletrônico, o juiz pode presumir a jornada alegada pelo trabalhador. Somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, uma única falha de registro pode gerar uma condenação superior a R$ 12.000,00, valor que seria evitado com o monitoramento digital correto.

Por que empresas de assistência técnica em Fortaleza escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Aldeota, Meireles, Centro e em toda a região metropolitana de Fortaleza.