Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra agências locais com equipe CLT em Fortaleza?

Sim. O PontoBarato atende agências locais com equipe CLT em Fortaleza/CE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Fortaleza?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra agências locais com equipe CLT em Fortaleza/CE

Multa por não ter controle de ponto em agência local com equipe CLT em Fortaleza

Gerenciar o fluxo de entrada e saída de vendedores na Aldeota ou no Meireles exige atenção redobrada para evitar passivos ocultos. Embora o horário comercial pareça padronizado, a falta de um registro fidedigno conforme a Portaria 671/2021 transforma a rotina administrativa em um campo minado para os empresários fortalezenses. O controle manual ou a simples confiança verbal falham na hora de fechar a folha, pois a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova: sem o ponto eletrônico, a palavra do funcionário sobre horas extras ganha presunção de veracidade, expondo agências locais com equipe CLT a multas pesadas e condenações judiciais evitáveis.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em agência local com equipe CLT de Fortaleza

Considere um vendedor de uma agência no Centro com salário de R$ 2.200,00 (valor da hora aproximado de R$ 10,00). Sem o controle de ponto, o funcionário alega que trabalhava 1 hora extra por dia durante 2 anos. O cálculo considera 22 dias úteis mensais, totalizando 22 horas extras por mês. Com o adicional de 50%, cada hora custa R$ 15,00, gerando R$ 330,00 mensais. Em 24 meses, o valor principal chega a R$ 7.920,00. Somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, o prejuízo pode ultrapassar R$ 11.000,00 por um único colaborador, apenas porque a empresa não utilizou um sistema eletrônico para comprovar a jornada real praticada pela equipe.

Por que agências locais com equipe CLT em Fortaleza escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Aldeota, Meireles, Centro e em toda a região metropolitana de Fortaleza.