Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra empresas de serviços gerais em Caruaru?

Sim. O PontoBarato atende empresas de serviços gerais em Caruaru/PE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Caruaru?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de serviços gerais em Caruaru/PE

Como calcular hora extra em empresa de serviços gerais em Caruaru

Manter a escala em dia é um desafio constante para quem gerencia empresas de serviços gerais, especialmente quando um colaborador falta e você precisa deslocar alguém do Centro para cobrir um posto no Maurício de Nassau de última hora. Esse vaivém comum em Caruaru acaba gerando horas extras que, se anotadas apenas no caderninho, viram uma bola de neve trabalhista. Entender o cálculo correto do adicional de 50% em dias úteis e de 100% aos domingos, somado ao reflexo no Descanso Semanal Remunerado (DSR), é fundamental para proteger o caixa do seu negócio e garantir que os caruaruenses da sua equipe recebam exatamente o que produziram sem erros de contabilidade.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em empresa de serviços gerais de Caruaru

Imagine um auxiliar de serviços gerais que recebe R$ 1.600,00 mensais para uma jornada de 220 horas. O valor da sua hora comum é R$ 7,27. Se ele cobriu uma falta no São Francisco em um sábado, fazendo 4 horas extras (adicional de 50%), cada hora sai por R$ 10,90, totalizando R$ 43,60. Se trabalhou 4 horas em um feriado (adicional de 100%), a hora custa R$ 14,54, somando R$ 58,16. Para calcular o reflexo no DSR, some as horas extras do mês (ex: R$ 101,76), divida pelos dias úteis (26) e multiplique pelos domingos e feriados (4). Nesse caso, o DSR reflexo seria de R$ 15,65, totalizando R$ 117,41 a mais no holerite.

Por que empresas de serviços gerais em Caruaru escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Maurício de Nassau, Centro, São Francisco e em toda a região metropolitana de Caruaru.