Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra restaurantes em Curitiba?

Sim. O PontoBarato atende restaurantes em Curitiba/PR e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Curitiba?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra restaurantes em Curitiba/PR

Como calcular hora extra em restaurante em Curitiba

Name: PontoBarato
Address: Rodovia Artur Bernardes, 1650, Casa 15, Belém, PA, 66825-000, BR

Gerenciar a escala de uma cozinha no Batel ou no movimentado Centro de Curitiba exige precisão, especialmente quando o movimento aperta e garçons ou cozinheiros precisam estender o turno para atender todos os curitibanos. A rotina exaustiva de quem lida com o público muitas vezes gera dúvidas sobre o custo real dessas horas a mais no fechamento do mês. Ignorar o cálculo correto do adicional de 50% em dias úteis e de 100% em domingos ou feriados, além do reflexo no Descanso Semanal Remunerado (DSR), pode transformar o lucro do seu restaurante em um passivo trabalhista perigoso. Entender essa matemática é vital para manter a saúde financeira do seu negócio e a transparência com sua equipe.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em restaurante de Curitiba

Imagine um ajudante de cozinha em Curitiba com salário de R$ 2.200,00. Dividindo por 220 horas mensais, o valor da sua hora comum é R$ 10,00. Se ele fizer 10 horas extras num mês comum (adicional de 50%), cada hora custará R$ 15,00, totalizando R$ 150,00. Caso ele trabalhe em um feriado folguista (adicional de 100%), a hora sobe para R$ 20,00. Para calcular o reflexo no DSR, some o valor total das horas extras (ex: R$ 150,00), divida pelos dias úteis do mês (ex: 26) e multiplique pelos domingos e feriados (ex: 4). Nesse caso, o DSR reflexo seria R$ 23,07, somando R$ 173,07 extras no holerite final.

Por que restaurantes em Curitiba escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Batel, Centro, Água Verde e em toda a região metropolitana de Curitiba.