Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra ONGs com equipe fixa em Niterói?

Sim. O PontoBarato atende ONGs com equipe fixa em Niterói/RJ e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Niterói?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra ONGs com equipe fixa em Niterói/RJ

Como calcular hora extra em ONG com equipe fixa em Niterói

Manter a folha de pagamento em dia é um desafio constante para gestores de ONGs com equipe fixa que atuam em bairros como Icaraí ou no Centro de Niterói. Embora a jornada padrão de quem entra às 9h e sai às 18h pareça simples, a rotina do terceiro setor muitas vezes exige eventos extras ou mutirões, transformando o fechamento do mês em uma dor de cabeça contábil. Para os niteroienses que administram essas instituições, entender o cálculo correto de horas extras e o impacto do Descanso Semanal Remunerado (DSR) é fundamental para evitar passivos trabalhistas e garantir que os recursos da entidade sejam aplicados com transparência e segurança jurídica.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em ONG com equipe fixa de Niterói

Imagine um assistente administrativo de uma ONG com equipe fixa em Santa Rosa que recebe R$ 2.200,00 mensais. Para calcular a hora comum, dividimos o salário por 220 horas, resultando em R$ 10,00 por hora. Se ele fizer 10 horas extras em dias úteis, aplicamos o adicional de 50%, elevando o valor para R$ 15,00 por hora, totalizando R$ 150,00. Caso trabalhe um domingo com adicional de 100%, a hora passa para R$ 20,00. Se ele fizer 5 horas nesse domingo, ganha mais R$ 100,00. O DSR reflexo sobre essas 15 horas extras é calculado somando os adicionais (R$ 250,00), dividindo pelos dias úteis do mês (ex: 26) e multiplicando pelos domingos e feriados (ex: 4), somando R$ 38,46 extras no contracheque final.

Por que ONGs com equipe fixa em Niterói escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Icaraí, Centro, Santa Rosa e em toda a região metropolitana de Niterói.