Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra empresas de manutenção predial em Santos?

Sim. O PontoBarato atende empresas de manutenção predial em Santos/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Santos?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de manutenção predial em Santos/SP

Como calcular hora extra em empresa de manutenção predial em Santos

Gerenciar a jornada de técnicos que circulam entre o Gonzaga e o Boqueirão exige atenção redobrada, pois o deslocamento constante em Santos muitas vezes faz com que o expediente se estenda além do combinado. Donos de empresa de manutenção predial enfrentam o desafio de controlar horários de quem almoça na rua e finaliza reparos urgentes no Centro já no fim do dia. Abandonar planilhas manuais é essencial para evitar erros no cálculo de horas extras, garantindo que o adicional de 50% em dias úteis e 100% em descansos remunerados seja pago corretamente, evitando passivos trabalhistas que podem comprometer o lucro de contratos de conservação e reparos.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em empresa de manutenção predial de Santos

Considere um técnico de manutenção predial com salário de R$ 2.200,00. Para achar o valor da hora comum, dividimos por 220 horas mensais, resultando em R$ 10,00 por hora. Se ele fizer uma hora extra em dia útil, o valor recebe 50% de acréscimo, totalizando R$ 15,00. Caso trabalhe em um domingo, a hora vale R$ 20,00 (100% de adicional). Se no mês ele acumulou 10 horas extras comuns, ele receberá R$ 150,00. Não esqueça o reflexo no DSR: divida os R$ 150,00 pelos dias úteis do mês (ex: 26) e multiplique pelos domingos e feriados (ex: 4), somando mais R$ 23,07 ao pagamento final do colaborador.

Por que empresas de manutenção predial em Santos escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Gonzaga, Boqueirão, Centro e em toda a região metropolitana de Santos.