Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra lojas de material de construção em João Pessoa?

Sim. O PontoBarato atende lojas de material de construção em João Pessoa/PB e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em João Pessoa?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra lojas de material de construção em João Pessoa/PB

Como calcular hora extra em loja de material de construção em João Pessoa

Fechar a folha de pagamento exige atenção redobrada dos proprietários de lojas de material de construção em João Pessoa, especialmente quando o movimento em bairros como Manaíra ou Tambaú obriga a equipe a estender o expediente para organizar estoques de cimento ou carregar caminhões de última hora. O controle de jornada do vendedor, que deveria ser das 9h às 18h, frequentemente escapa do planejado, gerando dúvidas sobre o cálculo correto dos adicionais de 50% e 100%. Entender como essas horas impactam o descanso semanal remunerado é fundamental para evitar passivos trabalhistas e garantir que os colaboradores pessoenses recebam exatamente o que produziram além do contrato.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em loja de material de construção de João Pessoa

Imagine um vendedor de uma loja de material de construção em Cabo Branco com salário de R$ 2.200,00 para 220 horas mensais, o que resulta em R$ 10,00 por hora. Se ele fizer uma hora extra em dia útil, o valor sobe para R$ 15,00 (50% adicional). Caso trabalhe em um domingo ou feriado, a hora vale R$ 20,00 (100% adicional). Se no mês ele acumulou 10 horas extras comuns, totalizando R$ 150,00, você ainda deve calcular o reflexo no DSR. Divida os R$ 150,00 pelos dias úteis do mês (ex: 26) e multiplique pelos domingos e feriados (ex: 4). Nesse cenário, o DSR reflexo seria de R$ 23,07, somando R$ 173,07 extras no contracheque.

Por que lojas de material de construção em João Pessoa escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Tambaú, Manaíra, Cabo Branco e em toda a região metropolitana de João Pessoa.