Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra lojas de autopeças em Feira de Santana?

Sim. O PontoBarato atende lojas de autopeças em Feira de Santana/BA e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Feira de Santana?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra lojas de autopeças em Feira de Santana/BA

Como calcular hora extra em loja de autopeças em Feira de Santana

Gerenciar o fluxo de clientes no Centro de Feira de Santana exige que o dono de loja de autopeças tenha controle total sobre a jornada da sua equipe, especialmente quando o movimento na Getúlio Vargas aumenta e o expediente se estende. O cálculo de horas extras costuma ser uma dor de cabeça constante para os empresários feirenses, pois um erro na conta do adicional de 50% ou no descanso semanal remunerado pode gerar passivos trabalhistas desnecessários. Entender a matemática por trás dos cartões de ponto é essencial para manter a saúde financeira do negócio e garantir que cada vendedor ou estoquista receba exatamente pelo tempo dedicado à empresa.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em loja de autopeças de Feira de Santana

Considere um vendedor de uma loja na Cidade Nova com salário de R$ 2.200,00. Para achar o valor da hora comum, divida por 220, resultando em R$ 10,00. Se ele fizer uma hora extra em dia útil, você soma 50%, totalizando R$ 15,00 por hora. Caso trabalhe em um domingo, o valor dobra para R$ 20,00. Se no mês ele acumulou 10 horas extras comuns, o total é R$ 150,00. Não esqueça o reflexo no DSR: divida esses R$ 150,00 pelos dias úteis do mês e multiplique pelos domingos e feriados. Se o mês tiver 25 dias úteis e 5 folgas, o DSR será R$ 30,00, somando R$ 180,00 de acréscimo final.

Por que lojas de autopeças em Feira de Santana escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Kalilândia, Cidade Nova e em toda a região metropolitana de Feira de Santana.