Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra empresas de limpeza de escritórios em Recife?

Sim. O PontoBarato atende empresas de limpeza de escritórios em Recife/PE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Recife?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de limpeza de escritórios em Recife/PE

Como calcular hora extra em empresa de limpeza de escritórios em Recife

Gerenciar uma empresa de limpeza de escritórios exige jogo de cintura, especialmente quando um encarregado liga avisando sobre faltas inesperadas em postos de trabalho em Boa Viagem. Nessas horas, é comum pedir para outro funcionário cobrir o turno, mas o controle feito apenas no caderninho acaba gerando erros graves no fechamento da folha. Para os empresários recifenses, entender o cálculo exato das horas extras é a única forma de evitar processos trabalhistas e garantir que o custo operacional não saia do controle. Saber diferenciar o adicional de 50% nos dias úteis e o pagamento em dobro nos domingos e feriados é vital para manter a saúde financeira do seu negócio na capital pernambucana.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em empresa de limpeza de escritórios de Recife

Considere um auxiliar de limpeza em Casa Forte com salário de R$ 1.540,00 para 220 horas mensais, o que resulta em R$ 7,00 por hora. Se ele fizer 10 horas extras em dias úteis, aplicamos o adicional de 50% (R$ 7,00 x 1,5 = R$ 10,50), totalizando R$ 105,00. Caso ele cubra um domingo com 100% de adicional, a hora custará R$ 14,00. Se ele trabalhar 5 horas nesse domingo, receberá R$ 70,00. Para o DSR reflexo, somamos as horas extras do mês (R$ 175,00), dividimos pelos dias úteis (ex: 26) e multiplicamos pelos descansos (ex: 4 domingos e 1 feriado), resultando em R$ 33,65 adicionais, totalizando R$ 208,65 extras no contracheque.

Por que empresas de limpeza de escritórios em Recife escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Boa Viagem, Casa Forte, Boa Vista e em toda a região metropolitana de Recife.