Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra lanchonetes em Ribeirão Preto?

Sim. O PontoBarato atende lanchonetes em Ribeirão Preto/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Ribeirão Preto?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra lanchonetes em Ribeirão Preto/SP

Como calcular hora extra em lanchonete em Ribeirão Preto

Gerenciar uma lanchonete no movimentado bairro Jardim Botânico exige agilidade não apenas na chapa, mas também no fechamento da folha de pagamento. Com o fluxo intenso de ribeirão-pretanos nos finais de semana, é comum que atendentes e chapeiros estendam a jornada, gerando dúvidas frequentes sobre o cálculo correto das horas adicionais. Ignorar o impacto do Descanso Semanal Remunerado (DSR) sobre essas horas extras pode resultar em passivos trabalhistas perigosos para o pequeno negócio. Entender a diferença entre o adicional de 50% nos dias úteis e os 100% aplicados em domingos e feriados é fundamental para manter as contas em dia e a equipe motivada no setor de alimentação.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em lanchonete de Ribeirão Preto

Imagine um chapeiro em Ribeirão Preto com salário de R$ 2.200,00 para 220 horas mensais, o que resulta em R$ 10,00 por hora. Se ele fizer 10 horas extras em dias úteis, o valor da hora sobe para R$ 15,00 (50% de adicional), totalizando R$ 150,00. Caso trabalhe 5 horas em um domingo de folga, cada hora vale R$ 20,00 (100% de adicional), somando R$ 100,00. O total de horas extras é R$ 250,00. Para o cálculo do DSR reflexo, divide-se esse valor pelos dias úteis do mês (ex: 26) e multiplica-se pelos domingos e feriados (ex: 4), somando mais R$ 38,46. O custo final de extras para o dono da lanchonete seria de R$ 288,46.

Por que lanchonetes em Ribeirão Preto escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Jardim Botânico, Iguatemi e em toda a região metropolitana de Ribeirão Preto.