Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra hotéis pequenos em Aparecida de Goiânia?

Sim. O PontoBarato atende hotéis pequenos em Aparecida de Goiânia/GO e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Aparecida de Goiânia?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra hotéis pequenos em Aparecida de Goiânia/GO

Como calcular hora extra em hotel pequeno em Aparecida de Goiânia

Manter a escala de um hotel pequeno funcionando 24 horas exige um jogo de cintura que muitos empreendedores de Aparecida de Goiânia sofrem para dominar. A rotina na recepção ou no serviço de quarto muitas vezes ultrapassa o horário comercial, transformando o fechamento da folha em um verdadeiro quebra-cabeça jurídico. Seja na Vila Brasília ou no Centro, o desafio é converter essas horas a mais em valores exatos sem comprometer o fluxo de caixa. Entender a diferença entre o adicional de 50% nos dias úteis e os 100% aplicados aos domingos e feriados é vital para evitar passivos trabalhistas e garantir que os aparecidenses da sua equipe recebam cada centavo de direito pelo esforço extra na hospitalidade.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em hotel pequeno de Aparecida de Goiânia

Imagine um recepcionista em Aparecida de Goiânia com salário de R$ 2.200,00. Primeiro, dividimos por 220 horas mensais para achar o valor da hora comum: R$ 10,00. Se ele fez 10 horas extras em dias úteis, aplicamos 50% de adicional (R$ 15,00 por hora), totalizando R$ 150,00. Se trabalhou 4 horas extras em um feriado na Cidade Vera Cruz, o adicional é de 100% (R$ 20,00 por hora), somando R$ 80,00. Para o DSR reflexo, somamos as extras (R$ 230,00), dividimos pelos dias úteis do mês (ex: 26) e multiplicamos pelos descansos (ex: 4 domingos e 1 feriado), resultando em R$ 44,23 adicionais. O total de extras no mês seria R$ 274,23.

Por que hotéis pequenos em Aparecida de Goiânia escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Vila Brasília, Cidade Vera Cruz e em toda a região metropolitana de Aparecida de Goiânia.