Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra fábricas de móveis em Porto Alegre?

Sim. O PontoBarato atende fábricas de móveis em Porto Alegre/RS e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Porto Alegre?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra fábricas de móveis em Porto Alegre/RS

Como calcular hora extra em fábrica de móveis em Porto Alegre

Gerenciar uma fábrica de móveis exige precisão não apenas no corte da madeira, mas também no controle da jornada. Muitos empresários porto-alegrenses, especialmente em polos moveleiros próximos ao Centro ou Petrópolis, enfrentam o desafio de calcular manualmente as horas do encarregado que estende o turno para finalizar lotes ou do ajudante que opera no sábado. Abandonar o caderno é essencial para evitar passivos trabalhistas, pois o cálculo correto da hora extra e do Descanso Semanal Remunerado (DSR) garante que a produtividade da oficina não se transforme em prejuízo jurídico no final do mês para o seu negócio.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em fábrica de móveis de Porto Alegre

Considere um montador em Porto Alegre com salário de R$ 2.200,00 para 220 horas mensais, resultando em R$ 10,00 por hora. Se ele fizer 10 horas extras em dias úteis, cada hora custa R$ 15,00 (50% de adicional), totalizando R$ 150,00. Se trabalhar um domingo inteiro fazendo 5 horas extras, o valor sobe para R$ 20,00 por hora (100%), somando R$ 100,00. O total de extras é R$ 250,00. Para o reflexo no DSR, divida esses R$ 250,00 pelos dias úteis do mês (ex: 26) e multiplique pelos dias de descanso (ex: 4), adicionando R$ 38,46 ao pagamento final do colaborador.

Por que fábricas de móveis em Porto Alegre escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Moinhos de Vento, Centro, Petrópolis e em toda a região metropolitana de Porto Alegre.