Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra escritórios administrativos em Feira de Santana?

Sim. O PontoBarato atende escritórios administrativos em Feira de Santana/BA e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Feira de Santana?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra escritórios administrativos em Feira de Santana/BA

Como calcular hora extra em escritório administrativo em Feira de Santana

Gerenciar a jornada de trabalho em escritórios administrativos no Centro ou na Kalilândia exige precisão para evitar passivos trabalhistas desnecessários. Muitos empresários feirenses enfrentam dificuldades na hora de fechar a folha, pois aquele horário padrão das 09h às 18h frequentemente se estende devido a demandas urgentes de final de mês. Calcular corretamente o adicional de 50% em dias úteis e o dobro nos plantões de domingos e feriados é fundamental para manter a saúde financeira do negócio. A complexidade aumenta ao incluir o Descanso Semanal Remunerado (DSR) sobre essas horas, transformando uma tarefa aparentemente simples em um gargalo operacional que consome tempo precioso da gestão administrativa em Feira de Santana.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em escritório administrativo de Feira de Santana

Considere um assistente administrativo em Feira de Santana com salário de R$ 2.200,00 para 220 horas mensais, resultando em R$ 10,00 por hora. Se ele fizer 10 horas extras em dias úteis, cada hora custará R$ 15,00 (R$ 10,00 + 50%), totalizando R$ 150,00. Se trabalhar 5 horas em um feriado na Cidade Nova, cada hora custará R$ 20,00 (R$ 10,00 + 100%), somando R$ 100,00. O total bruto é R$ 250,00. Para o DSR reflexo, dividimos esses R$ 250,00 pelos dias úteis do mês (ex: 25) e multiplicamos pelos domingos e feriados (ex: 5), adicionando R$ 50,00 ao pagamento final, totalizando R$ 300,00 extras no mês.

Por que escritórios administrativos em Feira de Santana escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Kalilândia, Cidade Nova e em toda a região metropolitana de Feira de Santana.