Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra deliveries com equipe fixa em Recife?

Sim. O PontoBarato atende deliveries com equipe fixa em Recife/PE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Recife?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra deliveries com equipe fixa em Recife/PE

Como calcular hora extra em delivery com equipe fixa em Recife

Gerenciar a jornada de trabalho em deliveries com equipe fixa exige atenção redobrada, especialmente quando o movimento em bairros como Boa Viagem ou Casa Forte foge do controle e o caderno de anotações vira uma confusão. O cozinheiro que chega cedo para o preparo e o atendente que estende o turno para cobrir o jantar acumulam horas que impactam diretamente no fechamento do mês. Para o empreendedor recifense, entender o cálculo correto das horas extras é a única forma de evitar processos trabalhistas e garantir que a operação do delivery com equipe fixa permaneça lucrativa e dentro da legalidade exigida pela CLT.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em delivery com equipe fixa de Recife

Considere um ajudante de cozinha em Recife com salário de R$ 1.760,00 para 220 horas mensais, o que resulta em R$ 8,00 por hora. Se ele fizer 10 horas extras em dias úteis, o valor unitário recebe 50% de acréscimo, indo para R$ 12,00, totalizando R$ 120,00. Se trabalhar 5 horas em um domingo de folga, o adicional é de 100%, totalizando R$ 80,00 (5 x R$ 16,00). Para calcular o DSR reflexo, somamos as horas extras (R$ 200,00), dividimos pelos dias úteis do mês (ex: 26) e multiplicamos pelos descansos (ex: 4 domingos e 1 feriado), somando mais R$ 38,46 ao pagamento final deste colaborador do seu delivery com equipe fixa.

Por que deliveries com equipe fixa em Recife escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Boa Viagem, Casa Forte, Boa Vista e em toda a região metropolitana de Recife.