Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra consultórios com recepção fixa em Feira de Santana?

Sim. O PontoBarato atende consultórios com recepção fixa em Feira de Santana/BA e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Feira de Santana?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra consultórios com recepção fixa em Feira de Santana/BA

Como calcular hora extra em consultório com recepção fixa em Feira de Santana

Gerenciar a escala de quem atua em consultórios com recepção fixa exige atenção redobrada, especialmente quando o fluxo de pacientes entre o Centro e a Kalilândia faz com que a jornada da recepcionista ou do técnico se estenda além do horário comercial. Em Feira de Santana, a variação entre turnos matutinos e plantões gera um verdadeiro quebra-cabeça na folha de pagamento dos feirenses, pois cada minuto excedente precisa ser calculado com precisão para evitar passivos trabalhistas. Entender a base de cálculo das horas extras e o impacto do Descanso Semanal Remunerado (DSR) é fundamental para manter a saúde financeira da clínica e a transparência com a equipe que garante o funcionamento da recepção.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em consultório com recepção fixa de Feira de Santana

Considere um técnico de um consultório com recepção fixa em Feira de Santana que recebe R$ 2.200,00 mensais para 220 horas. O valor da sua hora comum é R$ 10,00. Se ele realizou 10 horas extras em dias úteis (adicional de 50%), cada hora custa R$ 15,00, totalizando R$ 150,00. Se trabalhou 4 horas em um feriado na Cidade Nova (adicional de 100%), cada hora sai por R$ 20,00, somando R$ 80,00. O total de horas extras é R$ 230,00. Para o DSR reflexo, divide-se esse valor pelos dias úteis do mês (ex: 25) e multiplica-se pelos domingos e feriados (ex: 5), resultando em R$ 46,00 adicionais. O valor final bruto a pagar de extras seria R$ 276,00.

Por que consultórios com recepção fixa em Feira de Santana escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Kalilândia, Cidade Nova e em toda a região metropolitana de Feira de Santana.