Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra casas de eventos em Teresina?

Sim. O PontoBarato atende casas de eventos em Teresina/PI e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Teresina?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra casas de eventos em Teresina/PI

Como calcular hora extra em casa de eventos em Teresina

Gerenciar uma casa de eventos em Teresina exige fôlego, especialmente na hora de fechar a folha de pagamento após um mês intenso de festas e recepções. A rotina do vendedor que atua no Centro ou no Jóquei parece simples no papel, cumprindo o horário comercial padrão, mas a realidade dos eventos frequentemente estende essa jornada para além das 18h. Calcular corretamente as horas extras com adicionais de 50% e 100%, somados ao reflexo no Descanso Semanal Remunerado (DSR), é o principal gargalo para os empresários teresinenses que desejam evitar passivos trabalhistas e manter a transparência com sua equipe operacional.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em casa de eventos de Teresina

Imagine um atendente de eventos com salário de R$ 2.200,00 que trabalhou 10 horas extras comuns (50%) e 5 horas em um feriado (100%). Primeiro, dividimos o salário por 220 para achar o valor da hora comum, que é R$ 10,00. A hora extra de 50% custa R$ 15,00 (10 x 15 = R$ 150,00) e a de 100% custa R$ 20,00 (5 x 20 = R$ 100,00), totalizando R$ 250,00 em extras. Para o DSR reflexo, dividimos esse total pelos dias úteis do mês e multiplicamos pelos domingos e feriados. Se o mês tiver 25 dias úteis e 5 folgas, o cálculo é (250 / 25) x 5, somando mais R$ 50,00 ao pagamento final do colaborador.

Por que casas de eventos em Teresina escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Fátima, Jóquei e em toda a região metropolitana de Teresina.