Qual o valor mínimo do adicional de hora extra?

50% pra dia útil e 100% pra domingo/feriado (quando não há folga compensatória). Convenção coletiva pode aumentar esse valor — sempre cheque o sindicato da sua categoria.

Hora extra entra no cálculo do DSR?

Sim. Horas extras habituais geram DSR reflexo (descanso semanal remunerado). Esquecer isso é causa comum de processo trabalhista. O PontoBarato calcula automático no relatório.

Posso pagar hora extra como banco de horas?

Pode, desde que haja acordo escrito (individual ou coletivo) e o saldo seja compensado em até 6 meses (acordo individual) ou 1 ano (acordo coletivo). Senão, vira hora extra a pagar.

Funciona pra administradoras de condomínio em Porto Alegre?

Sim. O PontoBarato atende administradoras de condomínio em Porto Alegre/RS e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Porto Alegre?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra administradoras de condomínio em Porto Alegre/RS

Como calcular hora extra em administradora de condomínio em Porto Alegre

Gerenciar a folha de pagamento de zeladores e porteiros exige precisão, especialmente porque muitos síndicos de administradoras de condomínio em Porto Alegre acabam perdendo horas em planilhas complexas para evitar passivos trabalhistas. Seja em um prédio comercial no Centro ou em condomínios de luxo no Moinhos de Vento, calcular corretamente o adicional de 50% em dias úteis e 100% em domingos é vital para a saúde financeira do negócio. O erro no cálculo do DSR reflexo sobre essas horas é uma das falhas mais comuns que geram multas pesadas. Entender a lógica por trás dos números permite que os gestores porto-alegrenses tenham mais autonomia e segurança jurídica na hora de fechar o mês.

Cálculo automático de 50% e 100%
Domingo e feriado separados
DSR reflexo sobre extras
Sem planilha, sem erro
Relatório pronto pra folha
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Regra da CLT — adicional de 50% e 100%

A CLT (art. 59 e art. 7º, XVI da CF) garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal pra extras em dia útil, e 100% pra domingo e feriado quando não há compensação. A base de cálculo inclui salário + adicionais habituais (noturno, periculosidade, insalubridade).

Como o PontoBarato calcula sozinho

Você cadastra a jornada padrão do funcionário. Quando ele bate além do horário, o sistema separa hora normal, extra 50%, extra 100% (domingo/feriado), adicional noturno e DSR reflexo — tudo automático no relatório mensal pro contador.

Exemplo prático em administradora de condomínio de Porto Alegre

Considere um porteiro em Porto Alegre com salário base de R$ 2.200,00 para 220 horas mensais, resultando em R$ 10,00 por hora comum. Se ele fizer 10 horas extras em dias úteis, aplicamos o adicional de 50%, elevando o valor da hora para R$ 15,00, totalizando R$ 150,00. Caso trabalhe 5 horas em um feriado com 100%, a hora passa para R$ 20,00, somando R$ 100,00. O total de extras é R$ 250,00. Para o DSR reflexo, dividimos esse valor pelos dias úteis do mês (ex: 25) e multiplicamos pelos descansos (ex: 5), somando mais R$ 50,00. O custo final de horas extras para a administradora será de R$ 300,00 neste exemplo prático.

Por que administradoras de condomínio em Porto Alegre escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Moinhos de Vento, Centro, Petrópolis e em toda a região metropolitana de Porto Alegre.